荊楚網(wǎng)（湖北日報網(wǎng)）訊（記者 田城 黃錚 通訊員 蔡祖峰 紀甜一 吳文謹）3月15日，咸寧市委副書記、市長楊軍在湖北省“奮戰(zhàn)開門紅 市長話經(jīng)濟”系列新聞發(fā)布會上表示，作為咸寧市的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)之一，大健康產(chǎn)業(yè)將作為該市重點培育的支柱，目標靶向“培養(yǎng)十萬護理人才、服務(wù)百萬老人養(yǎng)老、培育千億產(chǎn)業(yè)”。

咸寧市委副書記、市長楊軍。通訊員 吳文謹 攝

楊軍說，2023年，我國60歲以上人口達2.97億人，并呈現(xiàn)高齡化、空巢化、少子化趨勢。應(yīng)對人口老齡化、實現(xiàn)好人民老有所養(yǎng)、推動養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展，是黨中央、國務(wù)院關(guān)注的重要工作。2024年《政府工作報告》提出“適應(yīng)養(yǎng)老照護等領(lǐng)域人才需求，加強職業(yè)技能培訓(xùn)”。

當下，養(yǎng)老服務(wù)人才匱乏，大多數(shù)護理員只能提供日常照料，無法滿足老人慢性病護理、醫(yī)療保健、心理疏導(dǎo)等需求，規(guī)范化培養(yǎng)護理人員是當務(wù)之急。

賽道調(diào)整，順勢而為。

楊軍透露，咸寧市結(jié)合自身優(yōu)勢重點發(fā)展大健康產(chǎn)業(yè)集群，已明確提出“培養(yǎng)十萬護理人才、服務(wù)百萬老人養(yǎng)老、培育千億產(chǎn)業(yè)”的目標，大力發(fā)展以護理為核心的養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)集群。

10萬護理人才從何而來？

楊軍說，近年來，咸寧市依托湖北科技學(xué)院、咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院、咸寧職教（集團）學(xué)校、湖北健康職業(yè)學(xué)院等市內(nèi)院校，整合教育、衛(wèi)健、人社、民政等資源，創(chuàng)新咸寧護理人才培養(yǎng)體制機制，每年培養(yǎng)4000名學(xué)歷教育護理人才，到2035年力爭培養(yǎng)10萬名持有等級證書的護理人才，打響“咸寧護理”品牌。

據(jù)2023年數(shù)據(jù)，咸寧市已經(jīng)完成1萬人養(yǎng)老護理培訓(xùn)和1000人養(yǎng)老護理職業(yè)技能等級認定。

咸寧市委副書記、市長楊軍回答記者提問。黃錚 攝

據(jù)透露，咸寧市將持續(xù)健全激勵機制，通過提高養(yǎng)老護理人員薪酬保障，讓護理員月均工資逐步提高到1萬元以上，引導(dǎo)提高服務(wù)質(zhì)量，推動養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)形成良性循環(huán)。

楊軍說，2024年，咸寧市將堅持以人民為中心的發(fā)展思想，堅持有效市場和有為政府有機結(jié)合，聚力護理人才培養(yǎng)，加快打造武漢都市圈養(yǎng)老護理人才培養(yǎng)基地、華中地區(qū)養(yǎng)老護理人才集訓(xùn)基地、全國養(yǎng)老護理人才輸出基地。

按照工作部署，咸寧市正加快制訂出臺支持政策，制定《鼓勵支持民間投資進入五大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)若干措施》，推動大健康產(chǎn)業(yè)做優(yōu)做強；制訂《咸寧市護理人才培養(yǎng)實施方案》，系統(tǒng)謀劃全市護理人才培養(yǎng)。

同時，加強養(yǎng)老護理專業(yè)人才培養(yǎng)，加速構(gòu)建中職、專科、本科多層次護理教育體系，全市大中專院校護理類招生共5809人。

具有咸寧特色的“桂鄉(xiāng)護理”品牌也正加速推出。根據(jù)咸寧實際，該市正制定實用管用、能快速推廣的護理人才等級評價地方標準，打造咸寧護理“金桂、銀桂、丹桂”品牌，計劃開展養(yǎng)老護理員、健康管理師等康養(yǎng)職業(yè)技能等級評價培訓(xùn)1萬人。